華東師范大學應用心理學導師：劉永芳 正文

   
　　姓名：劉永芳
　　聯(lián)系電話：62232913
　　電子郵箱：yfliu@psy.ecnu.edu.cn
　　通訊地址：上海市中山北路3663號
　　研究方向：風險心理與行為決策、組織公平與歸因

　　?個人簡介
　　劉永芳博士, 華東師范大學心理與認知科學學院教授、博士生導師, 上海市心理學會副理事長、上海市行為科學學會副會長、中國心理學會決策心理學分會副主任、工業(yè)心理學分會理事、《心理科學》雜志編委。曾入選教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃, 三次在德國“Max Planck 人類發(fā)展研究所”開展人類判斷與決策問題的合作研究，對該研究所ABC研究中心基于有限理性、生態(tài)理性、社會理性觀點提出的適應性思維思想及開展的一系列關于快速節(jié)儉啟發(fā)式（適應性工具箱）的研究有濃厚興趣，已將其三本在國際上有廣泛影響的著作翻譯成中文。近期特別關注自我-他人決策差異問題, 嘗試采用行為實驗方法和認知神經(jīng)手段,深入揭示自我-他人決策差異的本質(zhì)。

　　?近期科研成果
　　張葳,劉永芳,孫慶洲,胡啟旭,劉毅.(2014).異性交友決策任務上為不同心理距離他人決策的風險偏好,心理學報,46（10），1580-1590.
　　劉永芳, 王鵬, 莊錦英, 鐘俊, 孫慶洲, 劉 毅.(2014).自我-他人決策差異：問題、研究與思考.心理科學進展, 22(4),580–587.
　　Zhong,J., Liu,Y.F., Zhang,E.T., Luo,J.L.,&Chen,J.(2013). Individuals' attentional bias towards an envied target's
　　name: An event-related potential study.Neuroscience Letter, 550 , 109-114.
　　仲軼璐, 劉永芳.(2013). 金錢競拍任務上的風險偏好：自尊水平和性別的作用. 心理學報，45(3) , 353 362.
　　段 婧, 劉永芳, 何 琪.(2012). 決策者角色及相關變量對風險偏好的影響. 心理學報，44(3) , 369 376.
　　劉永芳, 蘇麗娜, 王懷勇.(2011). 女性擇偶決策的線索偏好和信息加工方式. 心理學報，43(1) , 21 29.
　　劉永芳, 畢玉芳, 王懷勇.（2010）. 情緒和任務框架對自我和預期他人決策時風險偏好的影響. 心理學報 42(3) , 317 324.
　　劉永芳.（2010）. 歸因理論及其應用. 上海：上海教育出版社.  2010年6月.
　　劉永芳.(2009). 快速節(jié)儉啟發(fā)式--相關爭議與簡短評論. 心理科學進展 17(5),  885–892.

　　?近期科研項目
　　華東師范大學人文社會科學精品力作培育項目（78140174），基于歸因視角的組織公平感研究
　　國家自然科學基金面上項目（31271112），自我-他人決策差異的心理及腦機制研究
　　國家社會科學基金一般項目(07BSH053),構建和諧社會背景下員工組織公平感研究：歸因的視角
　　教育部新世紀優(yōu)秀人才支持計劃項目（79633305）,雙系統(tǒng)決策模型的驗證及各系統(tǒng)的影響因子和適用范圍
　　交通銀行股份有限公司，基于心理學視角的信用卡催收策略及行為模式研究
　　上海東方飛行培訓中心，東航飛行員勝任特征模型及相關評價工具研究

　　?近期教學和科研獎勵
　　《管理心理學》清華大學出版社 2008年1月，2011年上海市普通高校優(yōu)秀教材二等獎
　　《歸因理論及其應用》（修訂版） 上海教育出版社?2010年4月，上海市第十一屆哲學社會科學優(yōu)秀成果三等獎,
　　第六屆中國高校人文社會科學研究優(yōu)秀成果三等獎
　　心理信息工程學的理論構想及應用實例研究----中國企業(yè)主管對下屬的信任問題（指導教師），2011年上海市優(yōu)秀博士論文
 

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